「私にもできた！」未経験から正社員へ。事務デビュー応援プログラム、始動。

• 完全週休2日
• 昇給制度あり
• 社会人経験が浅くてもスタート可能
• 年間休日120日以上
• 研修あり・安心のサポート体制
• 契約社員→正社員登用制度あり

求人情報

勤務先

株式会社アウスタ GrowUp事業部

職種

未経験から事務デビュー｜正社員×研修あり×東京勤務

雇用形態

正社員

仕事内容

【仕事内容】
オフィスでの事務業務を通じて、現場やチームを支えるお仕事です。
当社の正社員として就業先の企業に配属され、事務サポート業務を担当していただきます。

＜主な業務内容＞

書類作成・ファイリング

データ入力や集計（Excel使用）

電話・メール対応（社内外）

会議資料の準備やスケジュール調整

受発注管理、備品発注 など

「人の役に立つ仕事がしたい」「誰かのサポートをするのが好き」という方にぴったりの仕事です。

【研修・サポート体制】
入社後は、ビジネスマナー・PC操作の基礎から学べるオンライン研修をご用意。
未経験の方でも安心して業務に入れるように、先輩社員やキャリアアドバイザーが継続してフォローします。
ExcelやWord、PowerPointのスキルを段階的に学べるeラーニングや、社内スクールでの個別サポートも充実しています。

【この仕事の魅力】
◆ 未経験からのチャレンジ歓迎
パソコン初心者でも、「やってみたい」という気持ちがあれば大丈夫。
今活躍している先輩も、元・飲食や販売など異業種からの転職者がほとんどです。

◆ “支える仕事”としてのやりがい
現場の社員やチームの成果を裏側から支える、縁の下の力持ち。
「ありがとう」をもらえる環境で、日々の小さな達成感を積み重ねられます。

◆ 資格取得支援制度あり
MOS（Microsoft Office Specialist）やITパスポートなど、国家資格の取得を実質無料で支援。
スキルアップと同時に昇給・キャリアアップも目指せます。

◆ キャリアの選択肢が豊富
一般事務・営業事務・IT事務など、スキルや志向に合わせて配属先を検討。
将来的には、教育担当・採用担当・社内アドバイザーなど内勤ポジションへのキャリアチェンジも可能です。

【フォロー体制】
配属後も、専任の担当営業やサポートスタッフが定期的に面談・状況確認を実施。
「悩みがあっても一人にしない」安心のフォロー体制が整っています。
どんな些細なことでも、いつでも気軽に相談できる環境です。

【業務変更の範囲】
当社が取り扱うオフィスワーク業務全般の範囲内で、変更となる可能性があります。

給与詳細

月給200,000円～600,000円
（※想定年収2,400,000円～7,200,000円）

年収例
240,000円/入社1年目
3,600,000円/入社2年目・リーダー育成枠
400万円～500万円/入社3年目・現場リーダー職
400万円～500万円/キャリアアドバイザー職
500万円～700万円以上/教育訓練トレーナー職

業種・サービス形態

オフィスワーク

勤務地

〒141-0021
東京都品川区上大崎二丁目

アクセスその他

目黒駅から徒歩10分程度

勤務時間

【勤務時間・休日休暇】
勤務時間：9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）

残業：月平均5～10時間程度（残業代は1分単位で全額支給）

※配属先により、多少前後する場合があります
※残業は少なく、定時退社できる日が多い職場です

年間休日数

124日

休日詳細

【休日・休暇】（事務職向けリライト版）
完全週休2日制（土日祝休み）

年間休日124日以上（配属先カレンダーに準じます）

年末年始休暇

夏季休暇

有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与／法定通り）

産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）

介護休暇・看護休暇

慶弔休暇

リフレッシュ休暇・フリーバカンス休暇（年3日）

女性専用休暇（生理・通院など）

研修・試用期間

【試用期間】
試用期間：6か月（待遇に変更なし）

雇用形態：契約社員としてスタートし、6ヶ月後に正社員登用（原則登用前提）

期間中はビジネスマナーやPC基礎スキル、業務理解に関する研修を受講していただきます

実務を通じて勤務姿勢やスキル習得状況を確認しながら、配属先との相性や適性を見極めます

??補足：

多くの方が試用期間満了後に正社員として継続勤務されています

試用期間中も、社会保険・交通費支給・資格取得支援などは正社員と同様に適用されます

経験よりも「学ぶ姿勢」「やりきる力」を重視した評価制度です

福利厚生

【福利厚生】
未経験からでも安心してスタートできるよう、生活面・成長面の両面からサポートしています。
東京での新生活や、キャリア形成をしっかり支える制度がそろっています。

■ 各種制度
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
昇給年1回／賞与年2回（実績・評価による）
交通費支給（月上限30,000円まで）
残業代全額支給（1分単位）
資格取得支援制度（MOS・ITパスポート・簿記など）
正社員登用制度あり（登用率多数）
副業・Wワーク制度（条件あり）
定期健康診断／人間ドック補助／ストレスチェック
ベネフィットステーション加入（映画・宿泊・飲食店など優待）
結婚・出産祝い金制度／永年勤続表彰制度あり

研修制度

【研修・トレーニング制度】
未経験からでも安心してスタートできるよう、入社後の研修制度や継続的なスキルアップ支援が整っています。
「社会人デビュー」「PC初心者」「Excelに自信がない」という方も大歓迎です。

■ 入社時トレーニング（基礎）
社会人マナー研修（敬語・電話対応・身だしなみなど）
ビジネス文書の書き方・報連相の基本
Word／Excel／PowerPointの基礎操作
目標設定・キャリア設計講座

■ スキルアップ支援（配属後も継続）
Excel応用講座（関数／ピボットテーブル／データ集計）
ビジネススキル講座（論理的思考・タイムマネジメント・事務処理力）
eラーニング教材使い放題（スマホでも受講可）
社内勉強会・キャリア面談制度（希望制）

■ 資格取得サポート
MOS（Microsoft Office Specialist）
ITパスポート
日商簿記（3級・2級）
ビジネス実務マナー検定など
※受験費用補助／合格祝い金あり
※取得後は資格手当対象になる場合も

■ 将来的なキャリア支援
リーダー育成研修（育成・指導・マネジメント基礎）
社内インターン制度（採用／教育／広報などの業務に挑戦可）
キャリアチェンジ支援（人事・営業・教育職などへの道も）

加入保険

【加入保険】
社会保険完備
　（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
※試用期間中もすべて適用されます
※扶養手続きや変更手続きなどもサポートいたします

年1回の定期健康診断あり（女性は婦人科健診も実施）
ストレスチェック・メンタルヘルスケア体制あり

車通勤

可

受動喫煙防止措置

求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します。

交通費 

全額支給（規定あり）

転勤

クライアントの都合により、近隣店舗変更の可能性あり
※時期や期間は本人との相談をもって考慮して決定いたします。

応募条件

【経験・資格】
知識・経験は不要ですが、明るく前向きで
人とのコミュニケーションが好きな方を求めています

法人情報

法人名

株式会社アウスタ

住所

〒331-0814
埼玉県さいたま市北区東大成町１丁目４９７ＭＪ赤柴ビル 7階

従業員数

全体：178人
男性：102人
女性：76人

資本金

22,100,000円

設立日

2005年7月7日

企業URL

https://www.austa.co.jp/company

事業内容

私たちアウスタは、
「20代が輝く社会を創る」を理念に、
やる気に満ちた若者にチャンスをという行動指針のもと、東京エリアを中心に事業を展開しています。

【主な事業内容（人材開発事業・IT関連事業】
◆自社メディア開発事業
２０代と東京エリア特化型の求人メディア運営
「TOKYOCLASS（トーキョークラス）」

◆上京支援トータルサービス事業
地方から東京への挑戦を一貫サポート（衣・食・住）

◆人材開発事業
キャリアプロデュース　　　（社会人育成プログラム）
プロフェッショナルキャリア（正社員紹介プログラム）

◆デジタル×クリエイティブ事業
IT人材のキャリア形成　（インターン受入れあり）
ビッグデータマネジメント

20代を中心としたこれからの世代に向けて、
「学びながら働く」環境を提供し、ミスマッチのないキャリア支援を通じて、
働きがい・生きがい・やりがいを持って社会で輝ける人材を育てています。

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